第17章 刁难

    一阵冲水声传来，林荫随即快步走出洗手间，不想再听见她们的声音。
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    说不生气，那一定是骗人的。
    但林荫转念一想，至于和这种爱嚼舌根的女人一般见识吗？她才懒得浪费自己精力，她又没有做出什么伤天害理，杀人放火的事。
    自己是光明正大领着莫氏的offer来上班的，有什么好怕的？
    更何况，回击流言蜚语的最佳手段，是绝对的实力。
    冷静下来，林荫没有立刻回到座位，而是去了何主管的办公室，要想改变局面，她必须从根源抓起。
    “何主管，我来莫氏上班，到秘书部工作，是人事部和杨助理的决定。
    可能当中莫总有给了一些意见，但请您不要因为个人揣摩而刻意做某些事。
    我会用我个人能力证明自己能胜任这个职位。”
    林荫站在何主管身前，居高临下的盯着何主管。
    何主管甚为尴尬，似乎并未料到她会这么快就找上自己，也从未试过被下属如此教训过自己，可一想到林荫不是一般员工，敢怒不敢言：“小林，我不知道你在说什么？”
    “我说，请何主管以工作能力去评价一个人！
    您大可以现在就抽问我任何有关公司的问题，您给我的文件，我都记下了。”
    林荫看着何主管一字一句的说道，后者气得脸色一阵红一阵白，“好！
    既然如此，那我们就出去，让在座同事都测试一下你，证明你的实力！”
    说着何主管就走出去唤起了所有同事的注意，林荫挺直着腰走出办公室，人群中，夹杂着不少看戏的戏谑目光。
    只是结果让他们很失望，何主管抽问了将近十个问题，林荫都一字不落的娓娓道来，甚至比文件中写的，整理得更加逻辑合理，语言通顺。
    众人变了脸色，几乎每人都向林荫提问，甚至是一些何主管没有给的资料。
    他们不知道莫擎盛已经事先帮林荫“恶补”
    了一番，见林荫倒背如流，甚至还能给莫氏的未来规划蓝图提出了几点很有建设性的意见，神情都像见了鬼一般。
    尤其那几个在洗手间传林荫谣言的女同事，简直面如土色。
    众人无话可说，何主管草草结束了这场提问大赛，示意其中一人把手上忙不过来的项目交给林荫。
    “既然小林的能力有目共睹，我把这个项目交给小林亲自负责，大家都没有意见吧？”
    众人哪里还有不情愿的借口，你看看我，我看看你，讪笑着鼓励林荫继续努力。
    林荫扬起一抹得体的笑容回应大家。
    心里还是很满意的——上班第一天就能成为部门一个项目的负责人，自己的工作能力和远见同事们都看在眼内，这一天过得还不算空虚！
    部门内的人无话可说，不代表整个公司的人都能认同林荫的空降。
    见林荫上班几天，越来越多的员工对她看法有所改观，一些眼红的人为南玉玉打抱不平，悄悄的给南玉玉打小报告。
    莫母很早就钦点南玉玉当策划部的副经理，她在莫氏有着举足轻重的地位，连莫擎盛也只得能对这个任职安排睁一只眼闭一只眼。
    不过南玉玉志向不在事业上闯一片天地，只是多一个头衔，能方便自己多接触莫擎盛。